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José M.
José M., Abogado ejerciente
Categoría: Derecho Laboral
Clientes satisfechos: 6125
Experiencia:  ABOGADO ICA BURGOS
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José M. está en línea ahora

Que ocurre si el delegado de una empresa continua tambien siendo(o

Pregunta del cliente

Que ocurre si el delegado de una empresa continua tambien siendo(o figurando ) de la empresa anterior de la cual se despidieron a los trabajadores
Puede ser delegado actualmente?
Comete algun tipo de "fraude"?
Gracias
Enviada: hace 5 año.
Categoría: Derecho Laboral
Experto:  José M. escribió hace 5 año.

Hola:

 

No hay ningún tipo de fraude, se es delegado por votacion de los compañeros y no se deja de serlo por haberlo sido de otra empresa.

No se es de las dos, puesto que al cesar en el anterior puesto ya no es obviamente delegado de la empresa anterior

No veo incompatibilidad en el cargo, ni mucho menos de fraude

 

Normativa, entre otras

 

Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo por el que se aprueba el

Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores. (ET)

Ley 11/1994 de 19 de mayo de Reforma Laboral.

Ley Orgánica 11/1985, de 2 de agosto, de Libertad Sindical (LOLS)

Real Decreto Legislativo 2/1995, de 7 de abril por el que se aprueba el texto

refundido de la Ley de Procedimiento Laboral (LPL).

Real Decreto 1844/1994, de 9 de septiembre por el que se aprueba el

Reglamento de Elecciones a órganos de representación de los trabajadores en la

empresa.

 

José M. y otros otros especialistas en Derecho Laboral están preparados para ayudarle
Cliente: escribió hace 5 año.
De todas formas al ser de UGT en este caso a UGT le sirve como si tuviera 2 delegados para todo entre otros en el momento de recibir la subvencion del estado
Experto:  José M. escribió hace 5 año.

Entiendo que no, puesto que se es delegado de la segunda empresa, y ya no de la primera, al haberse dado de baja por no prestar en ella sus servicios.

Entiendo que éste detalle no se escape a la administración, pero si no se dan cuenta de ello, puede darse el caso de duplicidad de pago, pero ésto no sería problema ni responsabilidad del delegado, si no de quien no ha controlado efectivamente qué paga y en concepto de qué