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DiegoAbogado
DiegoAbogado, Licenciatura
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Experiencia:  Abogado colegiado. Especializado en Derecho Laboral.
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DiegoAbogado está en línea ahora

Tengo una invalidez total permanente para mi profesión de panadero

Pregunta del cliente:

Tengo una invalidez total permanente para mi profesión de panadero desde hace un mes y medio y mi antigua empresa me ofrece un puesto de asesor de calidad en mi antigua empresa es compatible puedo perder la pensión,ya he cobrado un mes de pensión y hay un tope salarial,el puesto de asesor es administrativo con lo que lo puedo hacer soy amputado de la pierna derecha gracias
Enviada: hace 3 año.
Categoría: Derecho Laboral
Experto:  DiegoAbogado escribió hace 3 año.

DiegoAbogado :

Buenas tardes y bienvenido a Just Answer

DiegoAbogado :

No se desconecte, en breves momentos le respondo

DiegoAbogado :

Según la normativa aplicable, la percepción de una pensión de incapacidad permanente total es compatible con otro tipo de actividad laboral en la misma empresa o en otra distinta, siempre que no sea un puesto de trabajo de la misma categoría o grupo profesional

DiegoAbogado :

Por lo tanto, sí puede trabajar como asesor de calidad en su antigua empresa y es compatible con su pension de incapacidad permanente total

DiegoAbogado :

porque se trata de un puesto de trabajo de otra categoria o grupo profesional

DiegoAbogado :

aunque sea en la misma empresa

Customer: No hay tope salarial
Customer: nisalarial o tiempo desde que te apruebe la incapacidad y te pones a trabajar de nuebo
DiegoAbogado :

Lo que si dice la normativa es que la realización de cualquier trabajo por el pensionista debe ser comunicada al Instituto Nacional de la Seguridad Social, salvo en el caso que derive de enfermedad profesional, en que será necesaria la autorización previa.

DiegoAbogado :

No, no hay un plazo que deba transcurrir para trabajar de nuevo

DiegoAbogado :

desde que se le reconoce la incapacidad puede trabajar en cualquier puesto de diferente categoria profesional

Customer: Gracias XXXXX XXXXX hay plazo para comunicarlo al inss
DiegoAbogado :

Debe comunicarse en el momento en que se curse el alta en el nuevo puesto de trabajo, no se establece un plazo determinado, simplemente la obligacion de comunicarlo

DiegoAbogado :

Muchas gracias XXXXX XXXXX por consultarnos

Customer: Saludos XXXXX XXXXX
DiegoAbogado, Licenciatura
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Cliente: escribió hace 3 año.
Creo que es suficiente gracias
Experto:  DiegoAbogado escribió hace 3 año.
De acuerdo.

Muchas gracias a usted por consultarnos.

Un saludo.

Opiniones de nuestros clientes:

 
 
 
  • Muchísimas gracias, me fue de mucha ayuda su respuesta. Alberto Alvarado Bogota, Colombia
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