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Categoría: Derecho Laboral
Clientes satisfechos: 242
Experiencia:  Abogado especializado en Derecho Laboral Español y comunitario.
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Me van a despedir de mi empresa por un ERE presentado, tengo

Pregunta del cliente:

Me van a despedir de mi empresa por un ERE presentado, tengo casi 59 años y llevo cotizados 42 años y siete meses, después del paro de dos años, puedo acceder a la jubilación a los 61 años con la nueva Ley
Enviada: hace 3 año.
Categoría: Derecho Laboral
Experto:  Legalmadrid escribió hace 3 año.

Legalmadrid :

Buenas tardes mi nombre es Juan Jesus Sanchez Ferrer, soy abogado con mas de quince años de experiencia. Leo su consulta y le atiendo a la mayor brevedad. Usted puede escribir mientras.

Legalmadrid :

Estimado cliente la respuesta es bien sencilla y concreta.

Legalmadrid :

No solo puede jubilarse sino que le interesa.

Legalmadrid :

En su caso la jubilacion anticipada, le interesa economicamente porque, aunque no cobrará el 100 € por no agotar el tiempo de cotizacion si que cobrara en todo caso mas dinero que si se pasa los ultimos años de su vida activa sin cotizar.

Customer:

No estaba segura si podia jubilarme a los 61 años o tenía que esperar a los 63 con la nueva Reforma Laboral, entiendo que me descontaran un 6 % por cada uno de los cuatro años que me falta, es correcto? o ha cambiado la Ley.

Legalmadrid :

Pues si me espera un segundito se lo confirmo absolutamente

Legalmadrid :

En efecto los que hayan cotizado mas de 38,5 años, podran prejubilarse a los 61 años siempre.

Legalmadrid :

Se aplica el siguiente coeficiente reductor por cada trimestre 1,500 % con cotizaciones de mas de 44,5 años

Legalmadrid :

1,626% con cotizaciones entre 41,5 y 44,5 años

Legalmadrid y otros otros especialistas en Derecho Laboral están preparados para ayudarle