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Alberto
Alberto, Abogado
Categoría: Legal
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Buenos d as,me van a contratar en pr cticas en una academia

Pregunta del cliente

Buenos días,

me van a contratar en prácticas en una academia como ayudante. Cumplo todos los requisitos para que me hagan este contrato pero querría saber cuánto, en bruto, me tendrían que pagar. He mirado el convenio de aplicación, esto es, enseñanza no reglada, estoy en santa cruz de tenerife, pero no se calcularlo. Además no veo las tablas salariales del 2010.
Le agradecería mucho que me ayudase. Muchas gracias.
Soy titulada universitaria. Me gustaría saber cómo lo calcula sabiendo que el primer año de contrato me van a pagar no menos del 60% según categoria del convenio y 75% del segundo año. en principio me van a contratar temporalmente, a lo mejor 6 meses.
Se lo que debería cobrar segun el contrato, lo que me interesa saber es el sueldo desglosado, qué pluses tengo derecho a parte de pagas extras...Voy a estar a jornada completa. Muchísimas gracias XXXXX XXXXX Saludos
Enviada: hace 6 año.
Categoría: Legal
Experto:  Alberto escribió hace 6 año.

Hola buenas tardes, en primer lugar usted se rige por el convenio colectivo de ámbito estatal de enseñanza y formación no reglada publicada en el B.O.E el 30.06.07.

 

En cuanto a su remuneración según el art. 8.c del convenio colectivo que regula el contrato en prácticas, usted debe cobrar al menos el 80% y no el 60% de la retribución establecida para su categoría profesional y el 90% en su segundo año.

Le trascribo dicho artículo por si es de su interés:

 

art. 8.c) Contrato de trabajo en prácticas:

 

Podrá celebrarse con quienes estuvieran en posesión de título universitario o de formación profesional de grado medio o superior, o títulos oficialmente reconocidos como equivalentes, dentro de los cuatro años inmediatamente siguientes a la terminación de los correspondientes estudios. Dichos contratos se concertarán por empresa y trabajador en practicas de acuerdo a las siguientes reglas y, supletoriamente, en la legislación vigente:

  1. La duración del contrato no podrá ser inferior a seis meses ni exceder de dos años. Las partes podrán acordar hasta dos prórrogas, sin que la duración total del contrato pueda exceder de la citada duración máxima de dos años. En ningún caso la duración de cada prórroga podrá ser inferior a 6 meses.

  2. La retribución será el 80% el primer año y el 90% el segundo de la retribución establecida en Convenio para su categoría profesional.

  3. Si al término del contrato, el trabajador continuase en la empresa no podrá concertarse un nuevo periodo de prueba, computándose la duración de las prácticas a efectos de antigüedad.

En cuanto a su remuneración , he consultado el B.O.E, las webs de los sindicatos más importantes, y se vé que la tabla salarial del 2010 para su colectivo y en las fechas en que nos encontramos no se ha publicado.

 

Si le puedo indicar la tabla salarial del 2009

 

Tablas salariales VI Convenio Colectivo de Enseñanza y Formación No Reglada año 2009

Categorías profesionalesAño 2009
-
Profesor/a titular13.247,17
Profesor de taller13.247,17
Profesor/a Auxiliar o Adjunto/a11.771,66
Instructor/a o Experto/a11.034,17
Educador social13.247,17
Jefe de Administración14.992,17
Oficial administrativo 1ª12.238,03
Oficial administrativo 2ª11.873,76
Orientador profesional11.873,76
Auxiliar administrativo10.205,14
Redactor/a- Corrector/a10.205,14
Agente comercial10.095,83
Encargado/a de Almacén12.242,67
Empleado/a de Servicios Generales10.095,83
Auxiliar no docente10.095,83
Monitor- Animador10.095,83
Titulado no docente13.247,17
CPP año 2009386,94
Plus transporte año 2009:
Si tienen el 50% o más de la jornada anual111,60
Si tienen menos del 50% y más del 25% de la jornada anual55,79
Si tienen el 25% o menos de la jornada anual33,76

 

Ayudante no sale como categoría profesional, no obstante creo que es la de profesor auxiliar ( 11.771 Euros anuales) sino se tiene que ir a la tabla , ver su categoría y le indicará el salario bruto anual. Dicho salario lo debe dividir en 12 meses y le sadrá su nómina mensual en bruto, y de ahí debes calcular el 80% de dicha nómina. Para calcular su salario de 2010, multiplique el mismo por el Indice de Precios de Consumo del año 2010 que está al 2,3% en Noviembre. Si cogemos el salario de profesor auxiliar usted cobrára 980,81 Euros brutos mensuales, si aumentamos dicho salario por el IPC de 2010, usted cobrará 1002 Euros brutos , más el plus de trasporte de por ejemplo más del 50% de la jornada ( aumentado tb por el IPC) le sale un total de 1115,50 brutos siendo el 80% 890,80 brutos mensuales.

 

En cuanto a los pluses, como verá en la tabla tiene un plus de trasporte que debe añadir según el porcentaje de la jornada que realice. Además tiene derecho a dos pagas extraordinarias que o se prorratea en sus 12 mensualidades, o se pagan aparte, normalmente en junio y en diciembre.

 

Espero heberle ayudado

Un cordial saludo

Alberto


 

 

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