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He solicitado ua reduccion de jornada con concrecion horaria

Pregunta del cliente

He solicitado ua reduccion de jornada con concrecion horaria y la empresa me acepta la reduccio pero no la concrecio horaria. puede hacerme esto
Enviada: hace 6 año.
Categoría: Legal
Experto:  Abogado3044 escribió hace 6 año.

Hola:

 

No es legal y te pongo la habilitación legal, siempre del Estatuto de los trabajadores.

Art 37

 

5. Quien por razones de guarda legal tenga a su cuidado directo algún menor de ocho años o una persona con discapacidad física, psíquica o sensorial, que no desempeñe una actividad retribuida, tendrá derecho a una reducción de la jornada de trabajo, con la disminución proporcional del salario entre, al menos, un octavo y un máximo de la mitad de la duración de aquélla.

 

 

6. La concreción horaria y la determinación del período de disfrute del permiso de lactancia y de la reducción de jornada, previstos en los apartados 4 y 5 de este artículo, corresponderá al trabajador, dentro de su jornada ordinaria. El trabajador deberá preavisar al empresario con quince días de antelación la fecha en que se reincorporará a su jornada ordinaria.

 

Hazles saber que entiendes que estan equivocados y si persiten es su error demandales en inspección de trabajo. Importante el plazo de preaviso.

 

Suerte¡



Editado por JoseMagadan el 07/02/2011 a las 23:37 EST

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