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DiegoAbogado
DiegoAbogado, Licenciatura
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Tengo jornada reducida por la noche porqu no quedaban plazas

Pregunta del cliente

Tengo jornada reducida por la noche porqué no quedaban plazas por la mañana,pero ahora existen dos plazas por la mañana se lo he solicitado a mi jefe pero el me lo anegado.

la pregunta es tengo que volver a enviar un burofax con peticion de nuevo horario de jornada o tengo que conformarme con el que ya tengo.

gracias XXXXX XXXXX atención.
Enviada: hace 6 año.
Categoría: Legal
Experto:  Mariatf19 escribió hace 6 año.
Hola buenas tardes. En contestación a tu concreta pregunta te diré que deberías solicitar a tu jefe mediante un documento fehaciente, via burofax o carta certificada, que ahora que han quedado plazas vacantes en el trabajo solicitas que se te pase del turno de noche al turno de mañana. El jefe cuando reciba dicha notificación deberá fundamentar la negativa para que no te conceda dicha plaza, además si has firmado un contrato de trabajo nocturno debes cumplir dicho contrato. Por tanto envía dicha notificación al empresario y espera a que te conteste a la misma y después en función de la respuesta tendrás que comprobar las condiciones de tu contrato para ver si tienes el derecho de ocupar dicho puesto. Espero haberte orientado y aclarado y si es así, acepta mi respuesta pues yo recibiré una bonificación por mi tiempo sin perjuicio de seguir respondiendo a todo lo que precises. Un salúdo
Experto:  DiegoAbogado escribió hace 6 año.
Buenos días:

En contestación a su pregunta, le informo de que para darle una respuesta completa sería necesario que facilitase más datos relativos a su trabajo, es decir el sector en que usted trabaja, y saber cual es el convenio colectivo aplicable.

En el caso de que exista un convenio colectivo, es posible que se manifieste sobre el horario de trabajo e incluso sobre los distintos turnos de trabajo existentes en la empresa o en el sector en el que usted presta sus servicios.

Por otra parte, si usted le solicitó a su jefe ese cambio verbalmente y no existe ningún testigo, sería aconsejable que se lo pidiese de nuevo con un testigo o mediante un burofax con el que quedaría acreditado. Si usted tiene una respuesta negándole el cambio por escrito de su jefe ya tendría una prueba por escrito de la negativa injustificada a cambiarle el turno, por lo que podría reclamarlo.

Pero su jefe solo puede negarle el cambio porque ello no es posible por razones económicas, técnicas, organizativas o de producción. Si no existe esta imposibilidad debe cambiarle el turno.

Espero que mi respuesta le haya sido de ayuda.