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Llevo trabajando dieciseis horas semanales -de lunes a jueves,

Pregunta del cliente

Llevo trabajando dieciseis horas semanales -de lunes a jueves, de diez de la mañana a dos de la tarde-, veinticinco años en una editorial. Me pagan por día, pero también vacaciones y pagas extras, pero nunca he tenido contrato, ni han aportado a la seguridad social. Y yo, por circunstancias diversas, nunca me he registrado en autónomos. ¿Hay alguna posibilidad de que si hago juicio, pueda obligárseles a darme de alta por todos estos años? Tengo sesenta y ocho años, y ningún otro ingreso.
Enviada: hace 4 año.
Categoría: Legal
Experto:  DiegoAbogado escribió hace 4 año.

Buenas noches,


Dado que a usted le pagan las vacaciones y tambien pagas extra parece claro que su relacion con la empresa es una relacion laboral y seguro que hay sujeccion y dependencia al empresario. Hay sujeccion y dependencia si usted obedece ordenes del empresario y hace el trabajo que le ordenan bajo sus instrucciones y su direccion y con las herramientas de trabajo que le proporciona la empresa.


Usted no tiene que estar de alta en autonomos sino en el regimen general de la Seguridad Social y la empresa es la que tiene que pagar sus cotizaciones.


Por un lado puede denunciar a la empresa ante la Inspeccion de Trabajo y Seguridad Social para que la sancionen y le obliguen a abonar las cotizaciones no abonadas a la Seguridad Social. Si la empresa argumenta que usted tenia que darse de alta como autonomo puede ir a conciliacion para que le reconozcan que todos estos años usted era trabajador laboral y abonar sus cotizaciones. Si no lo hacen puede demandar a la empresa ante el Juzgado de lo Social, para lo que tiene derecho a solicitar Abogado de Oficio en el Colegio de Abogados de su localidad.


Por otro lado es posible que la empresa no le este pagando el salario que le corresponde en funcion del convenio colectivo aplicable, por lo que puede reclamar las diferencias salariales del ultimo año. Para ello tiene que presentar una conciliacion ante el SMAC (para lo que no necesita Abogado aunque es recomendable) y si no hay acuerdo con la empresa, tiene que demandarla ante el Juzgado de lo Social . Y para ello tiene usted derecho a solicitar un Abogado de Oficio en el Colegio de Abogados de su domicilio.
Experto:  DiegoAbogado escribió hace 4 año.

Como resumen a lo dicho anteriormente, usted puede denunciar a la empresa ante a Inspección de Trabajo y Seguridad Social y ejercitar acciones contra ella en la vía judicial ante el Jugado de lo Social.


La responsabilidad de la empresa en el pago de las cotizaciones prescribe a los 4 años. Es decir que usted solo puede reclamar que la empresa abone los ultimos 4 años de sus cotizaciones.



Pero ademas existe la “responsabilidad en orden a las prestaciones” que no tiene establecido ningún plazo de prescripción y no se agota con la desvinculación del trabajador de la empresa. Es decir que la empresa tendrá que abonar a la Seguridad Social una cantidad para cubrir la pension de jubilacion a que usted tenga derecho por el tiempo trabajado en la empresa y que esta debió haber cotizado por usted. Por ello es necesario que denuncie la situacion ante la Inspeccion para que la empresa sea sancionada y abone una cantidad suficiente para que usted pueda cobrar la jubilacion que le pertenece por el tiempo trabajado en la empresa.



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