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la empresa Quick, S.L. El día 15 de marzo de 2009, dicha empresa

Pregunta del cliente:

la empresa Quick, S.L. El día 15 de marzo de 2009, dicha empresa le comunica al
trabajador que su contrato se extinguiría el 31 de marzo y que en esa fecha tendrá
a su disposición el importe de su liquidación de haberes.
Durante ese año, las bases de cotización de Carlos a la Seguridad Social en concepto
de desempleo fueron las siguientes:
De abril a julio de 2008, ambos inclusive: 695 euros
De agosto a diciembre de 2008, ambos inclusive: 743 euros
De enero a marzo de 2009, ambos inclusive: 780 euros
Anteriormente, el señor Ruibarbo había trabajado de camarero durante los tres
meses de verano, en los años 2005 y 2006.
SE PIDE:
1. ¿Se encuentra Carlos en situación legal de desempleo?
2. ¿Tiene derecho a prestación por desempleo?, ¿Por qué?
3. En caso afirmativo, ¿durante cuánto tiempo?
Enviada: hace 3 año.
Categoría: Legal
Experto:  Legalmadrid escribió hace 3 año.

Legalmadrid :

Estimado/a usuario/a estoy estudiando su consulta para poder responderle inmediatamente. Usted puede escribir cuando lo desee.

Legalmadrid :

  • 1. Si. Ya que ha estado cotizando a la Seguridad Social hasta el día del despido, y este no ha sido voluntario. Por tanto se encuentra en situación legal de desempleo.

  • 2. Si. Porque ha cotizado por desempleo un período mínimo de 360 días dentro de los seis años anteriores a la situación legal de desempleo.

  • 3. Le pertenecen 4 meses de paro. En funcion del siguiente cuadro: [IMAGE][SRC][/SRC][ALT][/ALT][WIDTH]134.87544483985766[/WIDTH][HEIGHT]100[/HEIGHT][STYLE][/STYLE][/IMAGE]

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