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Mariatf19
Mariatf19, licenciada en derecho
Categoría: Legal
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Experiencia:  MÁSTER EN DERECHO CON DESPACHO PROFESIONAL PROPIO
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Si ahi una firma mancomunada y se ha contratado a una empleada, hace un año y medio , y so

Pregunta del cliente:

Si ahi una firma mancomunada y se ha contratado a una empleada, hace un año y medio , y solo lo firma una de las administradoras, es valido?
Además, es que el caso, que soy yo la que no lo ha firmado ensu momento y ahora al tener que cerrar la tienda, quiero que se despida porque no se puede mantener el tenerla y mi socia se niega, la voy a dar de baja el lunes, puedo hacerlo, que consecuencias tendria yo y que responsabilidades tiene mi socia?
Enviada: hace 1 año.
Categoría: Legal
Experto:  Mariatf19 escribió hace 1 año.
Customer: Hola buenas noches.
Customer: Me llamo María y trabajo como abogada. Estoy leyendo su pregunta. No se desconecte. En unos minutos le respondo.
Customer: Si es una administracción mancomunada se requiere la firma de todos lis administradores y por tanto de las dos
Customer: Si no el acto es nulo
Customer: Y por tanto no es valido
Customer: Es decir si solo se ha firmado por una el acto no vale
Customer: Por tanto digale a su socia que si no la da de baja le va a demandar
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

despues de un año y medio, se puede?

Customer: Es una aceptaciön
Customer: Despues de año y medio
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

Yo ni sabia que era asi, la verdad.

Customer: Perfecto
Customer: Eso es lo que usted alega
Customer: Que no tenia conocimiento de que solo estaba firmado por un administrador
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

y hoy a ido la empleada porque la habia llamado yo con una abogada y me lo han dicho

Customer: Ok entiendo
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

y despues ha llegado mi socia y me ha dicho que el lunes va a estar en el puesto de trabajo que ella no quiere despedirla

Customer: Ta entiendo
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

y es que se va a cerrar la tienda, no se puede ni pagar a proveedores, local etc., es absurdo que haya una persona cuando yo estoy en mi casa

Customer: Entiendo lo que me comenta por eso puede decirle a la socia que si no se despide va a alegar que no està legalmente contratada
Customer: Y que va a iniciar un proceso contra ella por abuso de sus funciones como administradora
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

uff. madre mia, esto me puede.

Customer: Ya es que no le queda otra que actuar así
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

pero yo no puedo despedirla?

Customer: Podia despedirla
Customer: Pero la trabajadora podria impugnar el despido
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

por?

Customer: Alegando que te ndria que estar firmado por los dos administradores
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

por otro lado pide las nominas de los ultimos meses y no estan firmadas, ya que ella coge a cuenta todo los dias su dinero, lo cual si esta en caja y resulta que voy a mirar las qwue queda pendiente de firmar y no encuentro documentacion alguna, no se si se lo ha llevado mi socia o ella.

Customer: Entiendo
Customer: Puede exiguir a su socia información y documentación
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

y si no me la da?

Customer: Si no hay pruebas de que le han pagado no le quedarä otra que pagar esas nominas si el trabajador reclama
Customer: Tiene que darselo
Customer: Sino mandele un burofax
Customer: Con ello no puede negarse y si lo hace puede denunciarla
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

pero es que realmente ahi nominas no firmadas, por confianza con esta chica, tampoco ella lo reclamdo, si ahi escrito por ella todo los dias lo que ha ido cogiendo y tambien lo se , y se ha paagdo todo, segun lo qe viene en nomina, pero noe esta firmada por ella, esa es la verdad

JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

que puede ocurrir, porque ahi bastantes

Customer: Si hay escrito de que ha cobrado no tienen de que preocuparse
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

si pone ella misma en las cajas A/A Pilar

JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

lo que coja, 30, 50 o lo que sea

Customer: Aunque si no està firmado ella pude reclamar
Customer: Tendria a su favor de que no ha cobrado
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

pero las nominas o los importes

Customer: Las nominas
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

jolin, aun estando por escrito de puño letra por ella

Customer: Si esta escrito de ella de puño y letra tranquilas
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

Es decir que aunque haya cobrado al no estar firmadas las nominas , las puede reclamar, estoy liada ahora mismo

Customer: A ver
Customer: Si las cantidades que cobra se equiparan con la nomina no hay problema
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

sino esta firmada las nominas , puede reclamar el importe, aunque este reflejado en caja por ella misma?

Customer: Si las cantidades de la caja coinciden con el importe de la nomina ustedes pueden quedar tranquilas
Customer: No habrìa peoblema oorque ellla habría cobrado y hay pruebas de ello
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

si he estado sumando , las nominas y las cantidades de caja de los meses no firmados y si coinciden , ahi unas diferencias minimas

Customer: Ok
Customer: Pues en tido caso habria que pagar esas diferencias
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

de todas formas Maria, entiendo que al no estar firmado por mi , no puedo despedirla, pues dime que hago, ya que haber como se mantiene el sueldo y la indenizacion, cuando resulta que cerramos en un mes o mes y medio

JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

y mi socia el problema que tenemos , es claro, ella no puede estar en la tienda porqwue esta atendiendo otro negocio, que encima no tenia que haber montado , porque ahi una clausula en las escrituras, que asi se acordo

Customer: Tiene laopción de reclamar a la otra socia mediante burofax que se despida a la trabajadora por razones económicas
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

se puede al ser el 50%, coger yo el 50 % para mi parte de proveedores y ella al querer mantenerla por lo que sea, pagar de su 50% a esta chica?

Customer: Y si hwy una clausula en el contrato que su socia no cumple haga constar la misma en el burofax
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

Eso lo voy hacer Maria, el lunes sin falta

Customer: La solucion que propones tienes que negociarla con tu socia
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

ufff, ahora es imposible negociar nada, imaginate que su unica preocuapacion y yo lo se es que se quede la chica, porque yo la exijo que sea ella, y claro no quiere dejar su negocio, con lo cual perjudica a la de ambas

Customer: Pues ella es la que mas tiene que perder
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

estan mal las cosas etre ella y yo, ayer fuimos al gestor y fue imposible, de estar de acuerdo.

JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

Maria, eres de Madrid?

Customer: No soy de Galicia
Customer: Pues tiene usted mas que ganar que ella
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

jolin, ya podias estar aqui, para el lunes,madre mia

Customer: No tranquila
Customer: Que no pasa nada
Customer: Puedes hacerlo perfectamente
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

tu que me aconseja, que hagas, ya que el lunes se va apresentar con ella, en la tienda y no se por donde tirar, es un situacion que me hunde

JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

Q pasos debo seguir?

Customer: Mi consejo es ponerle las cosas claras
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

yo iba a ir a por su baja, pensando que podia despedirla, pero si resulta, que no esta mi firma en el contrato dime tu, que hago,

Customer: Primero que o llegais a un acuerdo y disolveis la sociedsd y realizais el reparto o que sino vas a interponer una demanda contra tu socia por incumplimiento del contrato
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

Por incumplimiento de contrato, te refiere a la de la empleada, o al montar un negocio similar, cuando no puede ni a su nombre ni trabajar aunque fuera ajeno?

JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

madre mia, que lio

Customer: Exaxto
Customer: Me refiero a ell
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

por eso he intentado por este medio, saber que hacer, porque no me da tiempo a nada, el lunes esta aqui mismo, y no se que hacer

JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

Maria, se lo dije ayer y me dice que la demande,

Customer: Entiendo
Customer: Pues si es asi mi consejo es que el Lunes contrste a un abogado y vaya con el a la tienda
Customer: Creo que esa es la mejor manera de presionarla
Customer: Tiene usted alguna duda mas.?
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

tengo muchas, pero entiendo que ya llevas ya un rato y te doy las gracias.

JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

Crees que tengo posibilidad que que pueda salir las cosas medianamente bien

Customer: Si si lo creo.
Customer: Vamos a hacer una cosa
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

de momento no voy a l gestoria a dar de baja a esta chica?

Customer: No
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

iba a ir a primera hora

Customer: Por ahora no
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

dime

Customer: El Lunes hablas con un abogado y si tienes dudas durante el Domingo me las dices
Customer: Es decir puedes preguntsrme y te contesto en cuanto pueda
Customer: Ahora le voy a explicar el sistema
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

Uff, haber tendre que buscar uno el lunes, y aguantar de momento que este la chica, no?

Customer: Es muy importante para el experto la valoración del cliente
Customer: Se valora con las caritas 3 a 5 que hsy al salir del chst
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

vale y como comunico contigo mañana?

JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

ah

Customer: Oahora te dejo el enlace
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

ok

JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

pero entro desde esta pagina o como,?

JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

soy malisima para esto

Customer: Si en esta pagina
Customer: Ahora no me funciona el enlace
Customer: Mañana por la mañana se lo copio
Customer: Le llegarà un correo
Customer: No se preocupe
Customer: Ahora le invito a valorar la respuesta con las caritas 3 a 5
JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

Vale, no me lo dejes por favor, gracias, por todo, eres muy amable

JACUSTOMER-eyxjnu4e- :

ok

Mariatf19, licenciada en derecho
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Mariatf19 y otros otros especialistas en Legal están preparados para ayudarle
Experto:  Mariatf19 escribió hace 1 año.
Hola de nuevo estimada cliente. COmo ayer le prometí aquí le dejo el enlace en el que podrá preguntarme lo que necesite: http://www.justanswer.es/legal-es/expert-mariatf19/?rpt=3800
Muchas gracias por su confianza y reciba un cordial saludo.

Opiniones de nuestros clientes:

 
 
 
  • Muchísimas gracias, me fue de mucha ayuda su respuesta. Alberto Alvarado Bogota, Colombia
  • Muchísimas gracias, me fue de mucha ayuda su respuesta. Alberto Alvarado Bogota, Colombia
  • Me fue de gran ayuda. Captó inmediantemente mi problema y me ayudó a saber qué puedo hacer para solucionar mi problema. Ana Toribio Santa fe, Argentina
  • Los felicito por su respuesta tan profesional y por las cuatro Jurisprudencias que me envió, las que incluiremos como pruebas. Fernando Monterrey Nuevo León, México
  • Estoy muy satisfecho con la pronta respuesta que me han dado. Muchas gracias Guillermo Buenos Aires, Argentina
  • Excelentes sus comentarios. Definitivamente tiene razón.¡Gracias! María Fermín. Puerto Plata, Rep. Dom.
  • El tiempo de respuesta es excepcional, de menos de 6 minutos. La pregunta se respondió con profesionalidad y con un alto grado de compasión. Inés Santander
  • Quedé muy satisfecho con la rapidez y la calidad de los consejos que recibí. Me gustaría añadir que puse en práctica los consejos y que funcionaron la primera vez y siguen haciéndolo. Luis Málaga
 
 
 

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