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Mariatf19
Mariatf19, Licenciatura
Categoría: Ley de Inmigración
Clientes satisfechos: 2122
Experiencia:  Especialices conocimientos en reagrupación y extranjería en España
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Mariatf19 está en línea ahora

¿Como obtener un permiso de residencia en España para un muchacho

Pregunta del cliente:

¿Como obtener un permiso de residencia en España para un muchacho rumano que tiene una discapacidad reconocida del grado 2 en su país?
Si le contrato como empleado mio ¿tendria alguna exención o beneficio por ser discapacitado?
¿Estaría reconocida en España una discapacidad reconocida oficialmente en Rumanía?
Un saludo y espero su respuesta.
Cecilia Caceres
Enviada: hace 4 año.
Categoría: Ley de Inmigración
Experto:  Mariatf19 escribió hace 4 año.

Mariatf19 :

Hola buenas noches y bienvenido a justanswer. Estoy en linea respondiendo a su pregunta.

Customer:

Hola Maria:

Mariatf19 :

Hola Cecilia

Customer:

Te explico en concreto mi pregunta.

Mariatf19 :

Vale

Mariatf19 :

Efectivamente que puedes conseguir un permiso de residencia para un ciudadano Rumano

Customer:

He conocido en Ruamnia un chico de 27 años con una historia personal dramatica Es Huerfano,madre alcoholica,le falta un brazo,el otro lo tiene casi impedido y ademas tiene oficialmente reconocido un retraso mental.Esta recibiendo en su pais un subsidio de 7 euros por su discapacidad de grado 2.

Mariatf19 :

Al ser un ciudadano Rumano y dado que Rumanía pertenece a la Unión Europea, el chico puede viajar a España perfectamente de forma legal y entrar y salir del país sin problema alguno. En concreto en cuanto a tus preguntas te diré:

Mariatf19 :

1.- Puede obtener un permiso de residencia primero de forma temporal y después de forma definitiva sin al final se instala en España de forma permanente.

Mariatf19 :

2.- Para que usted como empleadora tenga derecho a exención por contratar a un trabajador discapacitado previamente es necesario que se le reconozca la incapacidad.

Customer:

Yo me lo quiero traer a España para que trabaje conmigo como "empleado de hogar" con el fin de que pueda obtener el permiso de residencia.Tengo entendido que es necesario 5 años de residencia para poder solicitar una pensión por discapacidad de grado 65% necesario para que le den una pension no contributiva de unos 370 euros.Mis preguntas son ¿como conseguir la residencia durante 5 años minimo ?¿serian aquí reconocidos los informes de los medicos rumanos que en su tiempo le otorgaron la discapacidad?¿tendria que renunciar previamente a la pension que recibe en Rumaia?

Mariatf19 :

Voy a tratar de dar respuesta a todas y cada una de sus preguntas y si después tiene dudas puede seguir preguntando:

Mariatf19 :

1.- Efectivamente es una buena opción de contratarlo como empleado de hogar y así es un medio para poder conseguir la residencia, y si son necesarios 5 años de residencia para solicitar la incapacidad, no se concede de forma automática, es decir, y es normal que transcurra un periodo de tiempo para solicitar la incapacidad.

Customer:

¿Hay otra forma de conseguir la residencia mas facil ,sin contrato de trabajo?

Mariatf19 :

2.- En cuanto a conseguir la residencia, en principio si él está en España de forma legal y con contrato de trabajo puede solicitar la residencia temporal y se la irán renovando hasta alcanzar los cinco años, momento en el cual adquirirá los mismos derechos que los españoles

Mariatf19 :

Otra forma de conseguir la residencia es casandose con un españo o constituyendo pareja de hecho.

Mariatf19 :

3.- Los informes de los médicos de Rumanía pueden servir como prueba junto con los informes de los médicos de España pues no hay que olvidar que la incapacidad se solicita en España y es la seguridad española la que pagaría esa incapacidad.

Customer:

¿Sabes si aquí admitirían los informes que le otorgaron la discapacidad oficial de grado 2 en su país? o tendria que pasar tribunal medico de nuevo aqui con otros informes nuevos?

Mariatf19 :

En cuanto a si tiene o que renunciar a la pensión, dada la cúantía de la misma entiendo que no, que se complementarían pero realmente es una cuestión a preguntar en la seguridad social porque no sé si hay o no convenio en esa materia con Rumanía. Y en todo caso, le dirían cuando se la concedan si tuviera que optar entre una u otra, la elección sería para él.

Mariatf19 :

Voy contestando en función de tus preguntas Cecilia, si admitirán los informes de los me´dicos Rumanos pero se haría una evaluración también por los médicos españoles

Customer:

En caso de que decidiera contratarlo como empleado de hogar ¿Cuales son los tramites para hacerlo?

Mariatf19 :

Si lo quisiera contratar como empleado de hogar los trámites son los siguientes

Mariatf19 :

Perdona es que me ha quedado colgado el internet

Mariatf19 :

estoy respondiendo

Mariatf19 :

contrato debe estar formalizado por escrito y dado de alta en la Seguridad Social siempre que se extienda durante cuatro o más semanas

Mariatf19 :

Hay que dar de alta al trabajador en la seguridad social. Los documentos a presentar son los siguientes:

Mariatf19 :

-DNI o pasaporte del empleador y del trabajador. En el caso de extranjeros es necesario aportar NIE en vigor o en proceso de renovación y si es alta por primera vez después de haber obtenido el primer permiso de residencia y trabajo (resolución administrativa de la Oficina de Extranjería).


-Contrato de trabajo firmado por empleador y trabajador. Debe recoger la duración de la jornada laboral y el sueldo del empleado. El Ministerio de Empleo pone a disposición modelos tanto para un contrato indefinido como a tiempo parcial.


-Impresos de alta de la Seguridad Social. Hay que rellenar el modelo T6 y el modelo TA. 2/S – 0138.


-Número de cuenta donde se van a domiciliar las cotizaciones a la Seguridad Social.


-Entregar toda la documentación en una oficina de la Seguridad Social o a través del registro electrónico.

Customer:

¿Tengo exenciones o beneficios por contratar a un discapacitado?

Mariatf19 :

Si hay bonificaciones por contratar a empleados de hogar y además con discapacidad

Customer:

¿Cuales?

Mariatf19 :

Las bonificaciones consisten en un tanto por ciento aplicable por la seguridad social

Mariatf19 :

Y varian en función de si el contrato es o no a tiempo completo, según las horas trabajadas, etc. no debes preocuparte porque cuando das de alta al trabajador ya te informan de las mismas en la seguridad social

Customer:

Muchas gracias XXXXX XXXXX respuestas me han sido útil e instructivo.

Mariatf19, Licenciatura
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