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Formule su propia pregunta a lautiyenzo11
lautiyenzo11
lautiyenzo11, Doctorado
Categoría: Ley de Argentina
Clientes satisfechos: 1944
Experiencia:  Abogada,especialista en derecho del trabajo, civil, comercial y de la Seguridad Social.
60356172
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lautiyenzo11 está en línea ahora

hola necesito hacer otra pregunta

Pregunta del cliente:

hola necesito hacer otra pregunta
Enviada: hace 5 año.
Categoría: Ley de Argentina
Experto:  lautiyenzo11 escribió hace 5 año.

lautiyenzo11 :

Estimada:pregunteme, con mucho gusto le respondere!


 

Customer:

QUERIA SABER SI YO INGRESE 01/03/2010 CUANTO ME CORRESPONTE DE LIQUIDACION


 

Customer:
lautiyenzo11 :

digame cual es su sueldo mas alto del ultimo año sin aguinaldo?


 

Customer:

BRUTO?

lautiyenzo11 :

si


 

Customer:

6311,46


 

lautiyenzo11 :

Alrededor de $ 260000.


 

lautiyenzo11 :

son 3 meses de antiguedad, uno d epreaviso, mas prop de sac y d evacaciones.


 

Customer:

AHORA HAY UN AUMENTO DE PARITARIA DE 9l%

Customer:

Y EN SEPTIEMBRE OTRO DE 10

lautiyenzo11 :

Bueno pero aun no la despidieron,asi que seguro antes del despido le aumenta el sueldo.


 

Customer:

SI


 

Customer:

ENTONCES PUEDEN SER MAS DE $26000

lautiyenzo11 :

sip, hay que ver de cuanto es su sueldo en el momento del despido.


 

Customer:

OK, QUERIA SABER SI PASANDO LOS DOS AÑOS YA ME CORRESPONDIA COBRAR 3 MESES DE ANTIGUEDAD

lautiyenzo11 :

si la lay dice un mes por año o fraccion mayor de 3 meses.


 

lautiyenzo11 :

por eso yo le compute como si fueran 3 años.entiende?


 

Customer:

SI GRACIAS


 

Customer:

SI YO COBRO LA LIQUIDACION IGUAL LE PUEDO INICIAR ACCIONES



?

lautiyenzo11 :

ya no, porque el juicio es justamenta para cobrar la indemnizacion,pero aveces no hace falta iniciar juicio, le mandan el telegrama y le ponen que su liquidacion final esta a su dispocsicion!


 

lautiyenzo11 :

Estimada: si esta conforme con mi respuesta le pido que la valore de manera positiva, caso contrario siga preguntando hasta quedar conforme con el servicio.


 

Customer:

Y SI NO SON REALES LAS CAUSAS DEL DESPIDO, NO SE PUEDE HACER NADA MAS

Customer:

Y SI NO SON REALES LAS CAUSAS DEL DESPIDO, NO SE PUEDE HACER NADA MAS


lautiyenzo11 :

no, porque la lay no es que prohibe despedir, el empleador puede despedir cuando él quiere,pero si lo hace sin causa debe pagarle una indemnizacion, entiende?


 

Customer:

entonces cual seria mi indemnizacion en este caso?


 

lautiyenzo11 :

la que le dije anteriormente, alrededor de 26000 pesos-


 

Customer:

ah ok


 

lautiyenzo11 :

Le resumo: si a ud la despiden sin cAUSA le deben pagar alrededor de $26000, si la despiden con causa, no le pagan nada.

lautiyenzo11 :

para cobrar la indemnizacion,puede que se la paguen sin hacer juicio o puede que tenga que reclamarla en juicio, depende de la voluntad de la empresa.


 

Customer:

sino seria una liquidacion final


 

lautiyenzo11 :

si tiene que hacer juicio, va cobrar mas por los intereses y demas rubros que proceden en juicio, entiende?


Si tiene dudas consulteme, quiero que quede conforme con el servicio.

lautiyenzo11 :

claro, si dice liquidacion final a su disposicion no tiene que hacer juicio, cobra y listo!


 

lautiyenzo11 :

En cambio si no dice nada tiene que hacer juicio.


 

Customer:

ok, gracias


 

lautiyenzo11 :

si esta conforme con mi respuesta le pido que la valore de manera positiva, caso contrario siga preguntando hasta quedar conforme con el servicio


 

Customer:
lautiyenzo11 y otros otros especialistas en Ley de Argentina están preparados para ayudarle