Cómo funciona JustAnswer:
  • Preguntar a un Experto
    Los expertos tienen muchos conocimientos valiosos y están dispuestos a ayudar en cualquier pregunta. Credenciales confirmadas por una empresa de verificación perteneciente a Fortune 500.
  • Obtener una respuesta profesional
    Por correo electrónico, mensaje de texto o notificación mientras espera en su sitio. Haga preguntas de seguimiento si lo necesita.
  • Garantía de satisfacción plena
    Garantizamos tu satisfacción.
Formule su propia pregunta a peseguel
peseguel
peseguel, Abogado de Chile
Categoría: Ley de Chile
Clientes satisfechos: 301
Experiencia:  abogado PUC, conocimientos en derecho civil, procesal, comercial, laboral.
65303790
Escriba su pregunta sobre Ley de Chile aquí...
peseguel está en línea ahora

Si gano el sueldo mínimo y su valor aumenta por ley: ¿ Se me

Esta respuesta ha recibido una valoración:

Si gano el sueldo mínimo y su valor aumenta por ley: ¿ Se me debe subir al nuevo valor trabajando las mismas horas?. ¿Que sucede si baja el número máximo de horas permitidas?

gracias...
El sueldo mínimo es por una jornada de 44 horas semanales. Si ud trabaja menos de esas horas, debe sacarse un proporcional del nuevo sueldo mínimo calculado en las horas que ud trabaja. Obviamente si trabaja las horas máximas mensuales se debe pagar el nuevo mínimo.
Cliente: escribió hace 4 años.

Mi pregunta es: Si yo trabajo la jornada mínima semanal, con el sueldo mínimo y el sueldo mínimo aumenta por ley entonces ¿Se me debe subir el sueldo por las mismas horas?

exactamente. El sueldo minimo rige para todo trabajador con contrato segun el codigo del trabajo. Si ud trabaja una hora o 44 a la semana, el sueldo minimo es el mismo y se le pagará proporcional a las horas trabajadas segun este nuevo valor.
Cliente: escribió hace 4 años.

Para asegurarme que entendí bien:


 


Si yo trabajo 44 horas a la semana, se me paga el sueldo mínimo (supongamos $150.000-) y se modifica por ley el sueldo mínimo a $ 180.000- entonces ¿Mi empleador debe pagarme los $ 180.000- por las mismas 44 horas semanales?.


 


gracias...

exacto, tal cual ud señala
Cliente: escribió hace 4 años.
¿No son 45 las horas semanales.
son 44
Alguna duda extra?
Cliente: escribió hace 4 años.

Según el artículo 22 , parrafo 1ro del Cap. IV del Código del Trabajo la Jornada de trabajo no puede exceder de 45 horas semanales.


 


¿De donde salen las 44 horas semanales que usted afirma?.

tiene razon, fue un error mio, son 45 semanales maximo
peseguel y otros otros especialistas en Ley de Chile están preparados para ayudarle