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Rafael-Jofre
Rafael-Jofre, Abogado de Chile
Categoría: Ley de Chile
Clientes satisfechos: 581
Experiencia:  Abogado con más de 20 años de experiencia en materia civil, penal, laboral y familia.
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Estimados. Mi pregunta se refiere a que he sido despedido en

Pregunta del cliente:

Estimados. Mi pregunta se refiere a que he sido despedido en forma arbitraria por el empleador y no estoy conforme con la indemnización que me están otorgando, según el contrato colectivo firmado ante la inspección del trabajo para rol gerencia me correspondería un mes por año a todo evento, después de 15 años en la empresa, que no esta afecta a la nueva ley que tiene como tope 11 años, actualmente tengo 33 años de trabajo ininterrumpidos y este es el gran beneficio por lo que he permanecido tanto tiempo en esta empresa
Debido a la interrupción inesperada de mi renta y no estoy jubilado
¿ Puedo firmar y aceptar el pago y posteriormente demandar mis derechos?
Enviada: hace 3 año.
Categoría: Ley de Chile
Experto:  Rafael-Jofre escribió hace 3 año.

Rafael-Jofre :

Estimado señor. Tiene toda la razón. Es un derecho que no le pueden quitar. No existe norma alguna que lo obligue a renunciar a esa indemnización sin tope. Asimismo, tiene razón al sugerir un mecanismo. Efectivamente puede firmar un finiquito, pero, debe tener especial cuidado en, antes de su firma, hacer una reserva de derechos. Esto es, de su puño y letra, escribir al final del finiquito, pero, reitero, antes de su firma, que se reserva el derecho a reclamar por la causal de despido, la indemnización y todos los demás conceptos que estime que correspondan. Debe demandar antes de los sesenta días contados desde el despido. Puede consultar nuevamente si tiene dudas.

Rafael-Jofre y otros otros especialistas en Ley de Chile están preparados para ayudarle