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la empresa donde trabajo me disminuyo el 30% de mi salario

Pregunta del cliente:

la empresa donde trabajo me disminuyo el 30% de mi salario despues de un año de incapacidad por enfermedad general es permitido si nunca me comentaron los motivos por los cuales se realizaba esta disminucion
Enviada: hace 2 año.
Categoría: Ley de Colombia
Experto:  Ad-Vocatus escribió hace 2 año.
Cordial y atento saludo estimado(a) cliente, para mi es un gusto atenderle,

Si bien la empresa debío haberle comunicado las razones por las cuales se rebajaba el monto que le pagan, cuando de incapacidad por enfermedad se trata la ley autoriza que se pague el 66 por ciento del valor del salario, incluso este monto se rebaja hasta un 50 por ciento cuando se cumplen 90 días de incapacidad. No obstante es de anotar que si el salario es el mínimo o cercano a este, el trabajador no puede recibir una suma inferior al mínimo, independientemente del salario que devengue o los días que lleve capacitado.

Espero haber atendido apropiadamente a su inquietud.
Cliente: escribió hace 2 año.


puedo solicitar el 100% ya que dejo de pagar varias deudas financieras como cuota del apartamento e icetex

Experto:  Ad-Vocatus escribió hace 2 año.
Lamentablemente no se puede, solamente las incapacidades de origen profesional se pagan al por cien por ciento.
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  • Muchísimas gracias, me fue de mucha ayuda su respuesta. Alberto Alvarado Bogota, Colombia
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  • Me fue de gran ayuda. Captó inmediantemente mi problema y me ayudó a saber qué puedo hacer para solucionar mi problema. Ana Toribio Santa fe, Argentina
  • Los felicito por su respuesta tan profesional y por las cuatro Jurisprudencias que me envió, las que incluiremos como pruebas. Fernando Monterrey Nuevo León, México
  • Estoy muy satisfecho con la pronta respuesta que me han dado. Muchas gracias Guillermo Buenos Aires, Argentina
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