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Jorge Negrete
Jorge Negrete, Abogado de México
Categoría: Ley de México
Clientes satisfechos: 1147
Experiencia:  Abogado con mas de 20 años de experiencia en litigio y docencia
59308628
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Pregunta del cliente

Si una empresa te despide sin causa justificada, pero de común acuerdo como se debe calcular la liquidación y con base a que artículos? Son 180 días más 20 por año y que otras prestaciones se deben considerar? Qué cuidado se debe tener a la firma ?
Enviada: hace 3 año.
Categoría: Ley de México
Experto:  Jorge Negrete escribió hace 3 año.

elsen01 :

hola

elsen01 :

la liquidacion tiene que contener lo siguiente

elsen01 :
indemnizacion constitucional, es decir 90 dias (3 meses)
elsen01 :

12 dias por año trabajado con un tope del doble del salario minimo, es decir que si su hijo gana mas de 134 diarios, solo le pagaran hasta 134 diarios por 12 dias por año

elsen01 :

los 20 dias solo se pagan cuando usted demanda y gana la demanda en la junta, de otra forma no hay obligacion de que se le paguen en la liquidacion

elsen01 :

se le tienen que pagar sus vacaciones y la prima vacacional

elsen01 :

ademas le toca su parte proporcional de aguinaldo, en este caso son 3.75 dias de salario

elsen01 :

si tiene fundo de ahorro se le tiene que entregar

elsen01 :

eso es todo lo que se paga

elsen01 :

la unica precaucion es cuando firme que ya tenga el cheque

elsen01 :

saludos

Customer: Muchas gracias, todo bien , así es la vida ahora con estas sorpresas
Customer: Le agradezco su atencion
Jorge Negrete y otros otros especialistas en Ley de México están preparados para ayudarle

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