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Jorge Negrete
Jorge Negrete, Abogado de México
Categoría: Ley de México
Clientes satisfechos: 1147
Experiencia:  Abogado con mas de 20 años de experiencia en litigio y docencia
59308628
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Jorge Negrete está en línea ahora

Tengo 9 años en una empresa, de estos aproximadamente 5 años

Pregunta del cliente:

Tengo 9 años en una empresa, de estos aproximadamente 5 años como empleado de confianza, con horarios que me hacen trabajar 17 horas extras al mes, esto en un año son 204 y en los 5 años son aproximadamente 1020 horas extras las cuales por ser de confianza no se me pagan, ademas se me vencio mi noveno año y se me acumularon 32 dias de vacaciones las cuales no se me autorizan tomar. Adicional dentro de estos 5 años no se me a pagado ningun dia festivo.
Esto procedería para demandar por incumplimiento de contrato? Y a que tendria derecho?
Mi salario base sin comisiones es de $516 diarios.
Enviada: hace 1 año.
Categoría: Ley de México
Experto:  Jorge Negrete escribió hace 1 año.
hola
usted podria demandar el pago de todas y cada una de las prestaciones a las que tiene derecho y que no le han pagado.
en primer lugar, respecto de las horas extras usted gana por hora $64.5
tomando en cuenta eso, las primeras 9 horas se pagan al doble es decir que le deben $1161 mensuales de eso , ademas las otras son al triple o sea $1548 mensuales lo que nos da un total de $162540 aproximadamente
esto sin contar los dias festivos que si usted los trabajo se le deben pagar un 100% extra y las vacaciones mas la prima vacacional que tiene que ser del 25% cuando menos
Cliente: escribió hace 1 año.

En total cuanto podria reclamar contando todas las prestaciones en pesos? Esto de vacaciones, dias festivos no pagados en 5 años, en fin de cuanto estamos hablando?

Ademas algo adicional como 20 dias por separacion justificada? Los 3 meses de gratificación? Lo que realmente me interesa saber la cantidad aproximada TOTAL que podria reclamar en caso de exigir la separacion justificada por incumplimiento de contrato.

Experto:  Jorge Negrete escribió hace 1 año.
si usted va a demandar por todo y no solo por lo que le deben hasta ahora, entonces estamos hablando de lo siguiente:
3 meses de indemnización constitucional $46,440
12 dias por año con el tope de ley $8400
vacaciones 2014 $20,640
vacaciones 2013 $20,640
horas extras $162,540
el resto de los periodos de vacaciones no los puede demandar por que ya se le paso el tiempo para hacerlo, los 20 días por año solo se calculan cuando se gana la demanda, no antes.
en total sin los 20 días por año $279,300
total con los 20 dias $330,900
saludos
Cliente: escribió hace 1 año.

Solo una ultima pregunta, como compruebo que tengo las horas extras reclamadas? Por ser de confianza yo no checo, ni llevo control de horarios. Solamente cuento con el horario que nos marcaron.

Experto:  Jorge Negrete escribió hace 1 año.
en realidad quien tiene la obligacion de probar que usted no trabajo las horas es el patron asi que usted no tiene que probar que si lo hizo
saludos
Jorge Negrete y otros otros especialistas en Ley de México están preparados para ayudarle