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Lic. Felipe Ramírez
Lic. Felipe Ramírez, Abogado de México
Categoría: Ley de México
Clientes satisfechos: 2481
Experiencia:  Abogado con amplia experiencia en diversas áreas del Derecho.
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Lic. Felipe Ramírez está en línea ahora

Buenos días señora, mi padre falleció y en su trabajo lo

Pregunta del cliente

buenos días señora laura, mi padre falleció y en su trabajo lo quieren tomar como una renuncia, mi duda es; esta bien que lo tomen como si el uviera renunciado.
Asistente: Entiendo.¿Podría darme más información? Por ejemplo, ¿Qué ha intentando hasta ahora para soluncionarlo?.
Cliente: nos sitaron ayer en el local de conciliación pero nos dieron una hoja para firmar pero nos ofrecen solo 51,000, pero de lo que pude platicar con mi padre es mas lo que le tienen que dar.
Enviada: hace 1 año.
Categoría: Ley de México
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

Hola buenos días apreciable cliente.

Estoy a sus órdenes.

Un momento por favor.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

Antes de contestarle le pregunto lo siguiente:

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

Su padre murió en su trabajo a consecuencia de un riesgo de trabajo?

Cliente: escribió hace 1 año.
fallecio de muerte natural
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

Ok, Entonces según la Ley Federal del Trabajo le corresponde lo siguiente:

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

1.- Prima de antigüedad que son 12 día por año.

2.- Parte proporcional de aguinaldo.

3.- Vacaciones.

4.- Prima vacacional.

5.- Cualquier otra prestación que la empresa le deba, como vales de despensa, caja de ahorros, etc.

Además....

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

6.- De dos meses de sueldo.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

Más las prestaciones del IMSS para ayuda de gastos funerarios.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

Si hubiera sido muerte por riesgo de trabajo si sería una cantidad mucho mayor.

Hasta aquí tiene alguna duda o pregunta?

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

De hecho los dos meses de sueldo son optativos para el patrón porque corresponden a personas que sufrieron un riesgo de trabajo, pero como su padre falleció en forma natural ya queda a criterio del patrón, pero los doce días por año de prima de antiguadad si son obligatorios.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

Hasta aquí tiene alguna duda o pregunta?

Cliente: escribió hace 1 año.
segun mis calculos le tienen que dar mas de 150,000.
pero si la empresa me ofrece menos que es lo que puedo hacer
Cliente: escribió hace 1 año.
tengo que llevarlo a juicio
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

Es que depende de lo que ganaba su padre al mes, si no le dan lo que usted considera puede acudir a demandar la indemnización ante la junta de conciliación.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

Alguna otra duda?

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

Estimado cliente: si ya no tiene dudas le pido por favor calificar o valorar mi respuesta. Gracias y lamento mucho la muerte de su padre.

Cliente: escribió hace 1 año.
diarios mi padre ganaba 640
Cliente: escribió hace 1 año.
segun mis calculos al mes ganaba 17,920
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

Y cuantos años tenía laborando en la empresa?

Cliente: escribió hace 1 año.
15 años
Cliente: escribió hace 1 año.
y fallecio cuando pidio vacaciones
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

Espere un momento por favor deje le hago el cálculo.

Lic. Felipe Ramírez y otros otros especialistas en Ley de México están preparados para ayudarle
Cliente: escribió hace 1 año.
si esta bien
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

1.- Vacaciones 18 días igual a $11,520.

2.- Prima vacacional $2,880.00

3.- Aguinaldo $5,760.00

4.- Prima de antigüedad 12 días por año por 15 años topada con dos salarios mínimos igual a $26,280.00

5.- En su caso dos meses de sueldo (si el patrón los quiere dar) $38,440.00

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

Total.- $84,840.00

Si no dan los meses $46,440.00

Cliente: escribió hace 1 año.
okei muchas gracias lic. felipe.
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 1 año.

De nada, saludos.