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Lic. Felipe Ramírez
Lic. Felipe Ramírez, Abogado de México
Categoría: Ley de México
Clientes satisfechos: 1866
Experiencia:  Abogado con amplia experiencia en diversas áreas del Derecho.
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Lic. Felipe Ramírez está en línea ahora

Me llego un citatorio de la junta de concialicion y

Pregunta del cliente:

me llego un citatorio de la junta de concialicion y albitraje por que despedi a una trabajadora domistica que me tenia cansado con su actitud. pero no tengo contrato firmado ni documentos que acrediten su sueldo. que puedo hacer.? que pasa si no voy a la junta de conciliacion?
Asistente: Entiendo.¿Podría darme más información? Por ejemplo, ¿Qué ha intentando hasta ahora para soluncionarlo?.
Cliente: nada. estoy consado de su actitud. en las ultimas semanas hiba cuando queria yo tenia que pagarle las semana completa como si fuera. a mi esposa le resongaba. la verdad estoy muy enojado con esta situacion
Enviada: hace 5 meses.
Categoría: Ley de México
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Hola buenas tardes apreciable cliente.

Bienvenido a Justanswer.

Estoy a sus órdenes, un momento por favor.

Cliente: escribió hace 5 meses.
preguntaba sobre que puedo hacer. sobre la terminacion de una relacion de trabajo con mi empleada domestica.
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Si fue sólo un citatorio conciliatario no tiene problema, realmente no es una demanda, el citatorio es para llegar a un posible convenio con la trabajadora.

Si no hay contrato ni documentos no importa, usted diga la verdad de lo que le pagaba y de cuando salió de trabajar.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Si usted no la despidió y ella ya no se presentó a trabajar NO es despido injustificado.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Por lo cual haya muchas posibilidades de llegar a un convenio sin que se llegue a un juicio.

Cliente: escribió hace 5 meses.
que pasa si no voy al citatorio
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Si no va es posible o que le llegue otro citatorio o que ahora si lo demande, mejor le aconsejo que vaya.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Alguna otra duda o pregunta?

Cliente: escribió hace 5 meses.
la verdad estoy molesto por su actitud y siento que esta abusando de la confianza. yo le pagaba 600 ala semana por 3 dias por 3 horas que estaba llendo
Cliente: escribió hace 5 meses.
si en la junta no llego a ningun arreglo que puedo hacer?
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Como le digo usted niegue el despido y hay que manejar el asunto como renuncia, para que usted no esté obligado a pagarle íntegramente su indemnización.

Cliente: escribió hace 5 meses.
puedo madar a mi abogado en mi represtacion
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Si no llega a ningún arreglo lo más seguro es que ella lo va a demandar y usted contesta la demanda y se defiende.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Si puede mandarlo con un poder o una carta poder, pero es mejor que usted asista.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

También junto con su abogado.

Cliente: escribió hace 5 meses.
aunque no tenga contrato ni un documento donde acredite su sueldo
Cliente: escribió hace 5 meses.
ok
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Eso no importa porque si ella miente usted la puede denunciar por falsedad de declaraciones.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Es delito.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Estimado cliente: cualquier otra duda estoy a sus órdenes en caso contrario favor de calificar o valorar mi respuesta.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

En las estrellitas que aparecen en su pantalla.

Cliente: escribió hace 5 meses.
cuanto estaria pagando? cuanto es justo que le ofresca ganaba 600 pesos aLA SEMANA
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Cuanto tiempo tenía trabajando con usted?

Cliente: escribió hace 5 meses.
3 ANOS
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Un momento por favor, le voy a hacer el cálculo.

Cliente: escribió hace 5 meses.
OK
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Vacaciones.- 10 días igual a $860.00

Prima vacacional (25%).- $215.00

Parte proporcional de aguinaldo (8 meses).- $860.00

TOTAL.- $1,935.00

OJO.- Que no le vaya a sacar los tres meses de sueldo porque no fue despido injustificado.

Estimado cliente: cualquier otra duda estoy a sus órdenes en caso contrario favor de calificar o valorar mi respuesta.

En las estrellitas que aparecen en su pantalla.

Cliente: escribió hace 5 meses.
OKS MUCHAS GRACIAS
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

De nada a la orden, por favor califique o valore mi respuesta. Gracias.

Cliente: escribió hace 5 meses.
OYE UNA ULTIMA PREGUNTA Y POR LOS 3 ANOS QUE TIENE TRABAJANDO ? ESO NO LE DOY NADA
Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

No, porque la prima de antiguedad se da sólo en los casos de despido injustificado o cuando el trabajador tiene 15 años de servicios, pero si le quier dar un extra ya es su decisión.

Experto:  Lic. Felipe Ramírez escribió hace 5 meses.

Por favor no olvide calificar o valorar mi respuesta.- Gracias.

Lic. Felipe Ramírez, Abogado de México
Categoría: Ley de México
Clientes satisfechos: 1866
Experiencia: Abogado con amplia experiencia en diversas áreas del Derecho.
Lic. Felipe Ramírez y otros otros especialistas en Ley de México están preparados para ayudarle

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  • Muchísimas gracias, me fue de mucha ayuda su respuesta. Alberto Alvarado Bogota, Colombia
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  • Me fue de gran ayuda. Captó inmediantemente mi problema y me ayudó a saber qué puedo hacer para solucionar mi problema. Ana Toribio Santa fe, Argentina
  • Los felicito por su respuesta tan profesional y por las cuatro Jurisprudencias que me envió, las que incluiremos como pruebas. Fernando Monterrey Nuevo León, México
  • Estoy muy satisfecho con la pronta respuesta que me han dado. Muchas gracias Guillermo Buenos Aires, Argentina
  • Excelentes sus comentarios. Definitivamente tiene razón.¡Gracias! María Fermín. Puerto Plata, Rep. Dom.
  • El tiempo de respuesta es excepcional, de menos de 6 minutos. La pregunta se respondió con profesionalidad y con un alto grado de compasión. Inés Santander
  • Quedé muy satisfecho con la rapidez y la calidad de los consejos que recibí. Me gustaría añadir que puse en práctica los consejos y que funcionaron la primera vez y siguen haciéndolo. Luis Málaga
 
 
 

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