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Abogado Perez
Abogado Perez, Abogado de EEUU
Categoría: USA Ley en Español
Clientes satisfechos: 4462
Experiencia:  Abogado hispano, dedicado a atender a la gente latina que vive y trabaja en Estados Unidos.
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Abogado Perez está en línea ahora

tengo 2 meses y nome pagan micontrato, el contrato dice que

Pregunta del cliente

tengo 2 meses y nome pagan micontrato, el contrato dice que deben pagarme cada 15 dias, llegue a acuerdos con el dueno anterior y me pagan el 5 de cada mes los dos cheques, actualmente vendieron el edificio y no me informaron yo envie dos tres facturas y solo me han pagado el tranajo de una facturam aun me deben dos meses de trabajo, yo consulte aun abogado en seattle el me sugerio enviar una carta muy amable pero sin la firma del agogado. esto fue hace 20 dias no tube ninguna respuesta a esta carta, que debo hace?

Enviada: hace 4 año.
Categoría: USA Ley en Español
Experto:  Abogado Perez escribió hace 4 año.
BUENAS NOCHES

Primero quiero decirle que los expertos de justanswer estamos para decir solamente la verdad que indican las leyes. Y la valoracion que deje de las respuestas sera hacia el servicio y no si la respuesta es favorable o desfavorable.


Digame por favor de que contrato se trata?
Cliente: escribió hace 4 año.

se trata de contrato de limpieza al edifico Lothlorien LLC en seattle Wa

Experto:  Abogado Perez escribió hace 4 año.
OK

Si ellos no han hecho caso a sus reclamos a traves de la carta, usted puede demandar a su empleadores mediante la presentación de una queja del sueldo, bajo el Fair Labor Standards Act dentro de cualquier salario y la oficina regional de la División de Horas del distrito.

Esa queja la puede presentar por medio del siguiente sitio:

http://www.dol.gov/whd/index_sp.htm

La ley federal de prescripción para las reclamaciones de salarios es de dos años. Sin embargo, el Departamento de Trabajo permite a los empleados a demandar a sus empleadores por un máximo de tres años, si el empleador intencional o intencionalmente ocultó la compensación de un empleado las horas extras.

Como tal, la División de Horas y Salarios sólo investigará las quejas de salarios presentadas dentro de los 18 meses a partir de la violación o el salario insuficiente, ya que el período de limitaciones ofrece el gobierno con seis meses para investigar los méritos de la queja.

Si un reclamo salarial tiene el mérito, el gobierno federal puede celebrar una audiencia y pedir un empleador que cumpla con el pago de multas civiles y salarios atrasados. Por otra parte, un empleado puede presentar una demanda privada en un tribunal federal basado en el Fair Labor Standards Act dentro del plazo de prescripción, o sea antes de los 2 o 3 anios que le comente antes.


Si esta clara la respuesta califiquela eligiendo una de las ultimas tres caritas; PERO si tiene mas dudas, no valore las respuestas todavia; ESPERE hasta que termine nuestra conversacion. Gracias.