Cómo funciona JustAnswer:
  • Preguntar a un Experto
    Los expertos tienen muchos conocimientos valiosos y están dispuestos a ayudar en cualquier pregunta. Credenciales confirmadas por una empresa de verificación perteneciente a Fortune 500.
  • Obtener una respuesta profesional
    Por correo electrónico, mensaje de texto o notificación mientras espera en su sitio. Haga preguntas de seguimiento si lo necesita.
  • Garantía de satisfacción plena
    Garantizamos tu satisfacción.
Formule su propia pregunta a José M.
José M.
José M., Abogado ejerciente
Categoría: Derecho Laboral
Clientes satisfechos: 6754
Experiencia:  ABOGADO ICA BURGOS
54639574
Escriba su pregunta sobre Derecho Laboral aquí...
José M. está en línea ahora

Consulta sobre ERE Parc de Salud Se est realizando un ERE

Pregunta del cliente:

Consulta sobre ERE Parc de Salud: Se está realizando un ERE suspensivo de 3 meses en Hospital del Mar. Se llama a las personas afectadas al despacho de personal y se les hace firmar una carta. Ante la imposibilidad de contactar con comité de empresa ya que se encuentran desaparecidos, no sabemos si debemos firmar dicha carta, ya que las condiciones no están muy claras y hay una clausula que dice que el ERE puede alargarse.
Agradecida de antemano
Enviada: hace 7 años.
Categoría: Derecho Laboral
Experto:  José M. escribió hace 7 años.

Hola:

 

No FIRMEN nada.

 

No hay ningún motivo de urgencia que haga que Uds deban firmar hasta que las condiciones estén nítidamente explicadas y estén de acuerdo.

 

El plazo de consultas mínimo legalmente establecido es de 30 días.

 

Consulte cuantas dudas tenga pero le aconsejo reiteradamente que no firmen nada, hasta que sepan en propiedad que es lo que les solicitan

Cliente: escribió hace 7 años.
Con este pago puedo hacerle alguna consulta más?
Experto:  José M. escribió hace 7 años.

Si, por supuesto. Aún cuando el hilo esté caducado, Ud puede abrirlo en cualquier momento y consultar, ó incluso abrir pregunta nueva sin necesidad de aceptarla.

Yo mismo le recomendaré que no acepte una segunda vez porque la política del sitio es que se acepte una sóla vez por cliente, aun cuando necesite varias aclarciones en días sucesivos, y Ud precisará varias aclaraciones.

 

José M. y otros otros especialistas en Derecho Laboral están preparados para ayudarle