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José M.
José M., Abogado ejerciente
Categoría: Derecho Laboral
Clientes satisfechos: 14565
Experiencia:  ABOGADO ICA BURGOS
54639574
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Hola Asistente del experto: ¡Hola! Dime, ¿en qué puedo

Esta respuesta ha recibido una valoración:

Hola
Asistente del experto: ¡Hola! Dime, ¿en qué puedo ayudarte?
Cliente: Es una duda en materia laboral
Asistente del experto: ¿En qué lugar te encuentras? En cuestiones legales, siempre es importante saberlo, porque las normativas y leyes varían.
Cliente: Alicante
Asistente del experto: ¿Hay algúna otra cosa que quieras que sepa el abogado?
Cliente: Es sobre un despido improcedente, si deben pagar los 15 días de preaviso

Hola atiende José M Abogado

Cliente: escribió hace 11 días.
Buenas noches
Quiero preguntar sobre material laboral, el viernes pasado me despidieron con un despido disciplinar, sin embargo, sabiendo que las causas descritar en la carta no eran verdad me dijeron que en el acto de conciliación iban a reconocer el despido como improcedente, esto se puede hacer? Deben pagar los 15 dias de falta de preaviso (en la liquidación no se incluyeron)? Podrían haber hecho primero despido objetivo y luego improcedente para pagarme esos 15 días?

En un despido improcedente no se requiere preaviso dado que se paga la mas alta indemnización

Así que le pagaran la indemnizacion mas alta pero no preaviso

Cliente: escribió hace 11 días.
Pero he leido que si hubiera sido despido objetivo y luego hubieran reconocido la improcedencia si que hubieran tenido que pagar esos 15 días más los 33 días de improcedente, correcto?

Claro Si pagan menos luego deben pagar mas pero si pagan lo maximo no

Cliente: escribió hace 11 días.
Pero quiero decir que en ese caso ultimo que le digo podrían haber pagado 48 días?
Cliente: escribió hace 11 días.
33+15

No Los 15 no Pagan los 33 y ya

Cliente: escribió hace 11 días.
Por tenerlo claro, entonces el máximo siempre es 33 días, incluyendo los días de preaviso, nunca es posible pagar más?
Cliente: escribió hace 11 días.
Me dijeron que habría acto de conciliación, me tiene que avisar la empresa? tengo que hacer yo algo?

Correcto eso es

Puede ver su cálculo en cualquier calculadora de despido improcedente y vera como no suman preaviso

https://www.calculo-despido.com/#/

Si no tiene mas dudas ruego valore positivamente l servicio prestado Gracias

Cliente: escribió hace 11 días.
Me dijeron que habría acto de conciliación, me tiene que avisar la empresa? tengo que hacer yo algo?

Como Ud ha puesto papeleta de conciliacion se le cita a ese acto y es cuando le reconocen la improcedencia Le avisarán del servicio de conciliacion

Ruego valore positivamente l servicio prestado Gracias

José M. y otros otros especialistas en Derecho Laboral están preparados para ayudarle